
Лучший способ избежать нелегальной занятости знать свои трудовые права
В случае неоформления или ненадлежащего оформления официального трудового договора
работник не получит:
Ответственность работодателя
за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора, либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения
(ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ)
должностные лица административный штраф от 10,0 тыс. руб. до 20,0 тыс. руб.;
ИП - административный штраф от 5,0 тыс. руб. до 10,0 тыс. руб.;
юридические лица - административный штраф от 50,0 тыс. руб. до 100,0 тыс. руб.
Ответственность работодателя
за невыплату заработной платы
(ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ)
должностные лица предупреждение или административный штраф от 10,0 тыс. руб. до 20,0 тыс. руб.;
ИП административный штраф от 1,0 тыс. руб. до 5,0 тыс. руб.;
юридические лица - административный штраф от 30,0 тыс. руб. до 50,0 тыс. руб.
Оставить сообщение: