Легализация трудовых отношений приобретает сегодня особую значимость, так как это значительный источник для пополнения доходов местного бюджета, от которых зависит как объем услуг, оказываемых гражданам за счет средств бюджета, так и гарантия трудовых прав работника. Соглашаясь работать неформально, работнику:
- не гарантируется получение в полном объеме заработной платы в соответствии с количеством и качеством выполненной работы;
- неполучение в полном объеме отпускных, расчетных при увольнении;
- теряется право на возмещение в полном объеме вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном трудовым законодательством;
- оплата больничного листа, исходя из белой, то есть официальной части заработной платы;
- почти полное лишение социальных гарантий, связанных с сокращением, обучением, рождением ребенка;
- отказ в получении необходимого Вам кредита в банке;
- назначение трудовой пенсии из расчета официальной заработной платы.
Уважаемые работодатели! Администрация Вятскополянского района призывает Вас осуществлять свою деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Уважаемые граждане! По вопросам несвоевременной выплаты заработной платы и использования серых схем оплаты труда обращайтесь в администрацию Вятскополянского района по телефону доверия 89005288510 или 89012422689.
Информационный портал Вятские Поляны: новости, погода, афиша, работа (вакансии и резюме), бесплатные объявления (недвижимость, авто), каталог организаций, интернет-магазин. При цитировании и использовании любых материалов ссылка на gazeta-nasha.ru обязательна. Для интернет-изданий — гиперссылка: gazeta-nasha.ru
В титульной части сайта использованы фотографии Виталия Суханова, лицензия CC-BY-SA-3.0 и авторов с никами Ele-chudinovsk и P.Fisxo, лицензии CC-BY-SA-4.0